KOMMEN SIE INS #TEAMGFO
- zum nächstmöglichen Zeitpunkt
- in Vollzeit
SO UNTERSTÜTZEN SIE DAS #TEAMGFO:
- Sie übernehmen die Leitung unserer interdisziplinären Wahlleistungsstation und sind verantwortlich für die Organisation und Optimierung der patientenorientierten Versorgung sowie die Koordination der Arbeitsabläufe in der Abteilung.
- Sie sind für die Ressourcen- und Personaleinsatzplanung sowie die Durchführung von Team- und Mitarbeitergesprächen zuständig.
- Sie arbeiten in einer modern eingerichteten Station, wo auch Patient:innen mit Telemetrieüberwachung betreut werden.
- Sie kümmern sich um die konzeptionelle Weiterentwicklung der pflegerischen Standards und sind für die Sicherstellung der Pflegequalität und der Pflegedokumentation zuständig.
- Sie arbeiten eng mit anderen Berufsgruppen wie Ärzt:innen zusammen.
- Sie überwachen die Einhaltung der Hygienestandards sowie der gesetzlichen einschlägigen Bestimmungen.
- Sie sorgen für die kontinuierliche Personalweiterentwicklung.
DAS BRINGEN SIE MIT:
- Sie sind Pflegefachmann / Pflegefachfrau (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d) und bringen bereits mehrjährige Berufserfahrung (mind. 2 Jahre) mit.
- Sie bringen bereits Leitungs- und Führungserfahrung einer Pflegestation oder eines Funktionsbereiches im Krankenhaus mit oder verfügen über ein vergleichbares Studium.
- Sie haben eine abgeschlossene Weiterbildung zur Stationsleitung oder bringen die Bereitschaft zur fachlichen Weiterbildung/weiteren Qualifikationsmaßnahmen mit. Wir fördern Sie gerne!
- Sie haben Freude an der Arbeit in einem interdisziplinären Team.
- Sie besitzen eine strukturierte Arbeitsweise, Organisationstalent, eine konzeptionelle Denkweise sowie wirtschaftliches Handeln.
- Sie bringen bereits Leitungserfahrung mit oder Sie suchen einen Job für Ihre Weiterentwicklung? Egal – Sie sind bei uns willkommen!
- Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Empathie gehören zu unserem Arbeitsalltag und sollten auch für Sie selbstverständlich sein, denn wir sind franziskanisch, offen, zugewandt.
SIE PROFITIEREN BEI UNS …
… von einer attraktiven Vergütung, die sich sehen lassen kann: tarifgerecht nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbands (AVR) und mit einem überdurchschnittlichen Arbeitgeberanteil (5,6%) zur betrieblichen Altersvorsorge (KZVK). (Ihr Gehalt richtet sich nach Ihren Aufgaben, Erfahrungen und Qualifikationen.)
… von einem Extra obendrauf: Jahressonderzahlung, zusätzliche Einmalzahlungen als Leistungsentgelt und einem tariflichen Krankengeldzuschuss.
… von einem sicheren Arbeitsplatz mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten und Karrierechancen im GFO-Verbund – bei uns trifft Stabilität auf Perspektive.
… von mindestens 30 Tagen Urlaub bei einer 5-Tage-Woche, dazu kommen tarifliche Sonder- und Zusatzurlaubstage – damit die Erholung nicht zu kurz kommt.
… von echten Chancen zur Weiterentwicklung – fachlich und persönlich, denn die GFO unterstützt aktiv die Entwicklung ihrer Mitarbeitenden.
… von flexiblen Arbeitszeitmodellen – so lässt sich Beruf, Familie und Freizeit optimal verbinden.
… von zahlreichen Einkaufsvergünstigungen über verschiedene Anbieter und einem attraktiven Dienstrad-Leasing.
WARUM INS #TEAMGFO?
Weil wir so vielfältig sind wie Sie!
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, ungeachtet Ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters, der Religion oder Ihrer sexuellen Identität.
Alexandra Bornemann, Pflegedirektion, steht Ihnen bei Fragen unter 02232 74-301 gerne zur Verfügung.
